同事喜欢使唤人做事怎么办,究竟是怎么一回事?

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或许你会说这可以锻炼自己，多学点东西，但任何事情都有个度，如果你被无限制的随意使唤，那么不仅会影响你的本职工作和职业发展，别人还会把你当软柿子，随意欺负你。

正文摘要:

或许你会说这可以锻炼自己，多学点东西，但任何事情都有个度，如果你被无限制的随意使唤，那么不仅会影响你的本职工作和职业发展，别人还会把你当软柿子，随意欺负你。
同事喜欢使唤人做事怎么办究竟是怎么一回事，跟随小编一起看看吧。

这半年来职场发生了很大的变化，特别是疫情结束后，很多人找工作变得非常困难，即使在职的很多人为了保住饭碗，也比平时更拘谨了，于是，很多职场新人或性格内向的员工，经常会被一些强势的同事以领导的口吻，命令多做事。

或许你会说这可以锻炼自己，多学点东西，但任何事情都有个度，如果你被无限制的随意使唤，那么不仅会影响你的本职工作和职业发展，别人还会把你当软柿子，随意欺负你。

01 对于同事命令式的要求，不要怕伤害同事感情或怕冲突，而不敢怼

每个人身边都有强势同事，其最典型的特点就是以命令的口吻随意使唤你，给你分配任务，而很多人怕伤害同事间的感情、害怕与人冲突，而不敢拒绝、不敢怼。

我之前在公司的设计部工作，隔壁市场部门的张哥就经常跑过来，给我部门的小李分配任务，比如，“小李啊，最近没什么事儿吧，这次公司的团建任务可就交给你了，辛苦了哈”。

而小李怕伤害双方的感情，怕得罪人，通常都默认接受了，还经常为了帮别人而影响到自己的工作，所以，每次等小李回个神来的时候，劈头盖脸的资料就已经发了过来。

那应该怎么办呢？要知道，一个拒绝，一个怼就会伤害的感情，不是真感情，而且人与人之间的消极情感是不可避免的，我们必须要学会用恰当的方法去应对，如果你习惯性当老好人，习惯接受对方的命令式口吻，只会让对方得寸进尺。

02 面对同事以领导的口吻命令你，应该怎么怼回去才合适？

第一，对于自己部门以外的同事命令你做事，你可以借用“直属领导”来拒绝对方

就拿上面的例子来说，你唯一记住的一个核心就是：只对自己的直属领导负责，简单说就是，你的领导是谁，你就对谁负责，直属领导以外同事的命令一律要拒绝。

有了这个原则，假如你手头上已经有直属领导正安排给你的工作，你可以这样回应同事：“张哥，我们部门王总分配的工作我还在加班加点的做，这事儿很急，要不你去找其它部门的人帮忙吧。”

假如你手头并没有部门领导安排的工作，你也可以说：“张哥，不好意思，这事我要先跟王总商量一下，他前几天也说起需要安排我做某某工作，我先看看他那边怎么安排的。”

这样怼回去，我敢说有80%的机率，张哥会自动找别人帮忙去了，这样一来又不得罪同事，又可以让你自己脱身，反正总原则就是，我是我部门的人，我要对自己部门领导负责，你命令我做事，如果没有得到我部门领导的首肯，那对不起，我名正言顺的拒绝，我要是去帮忙给你做事，那自己部门领导有事找不着我怎么办，你能负这个责任吗？

第二，自己本部门的同事，你也要考虑清楚再决定是否帮忙

特别是要考虑清楚什么人你该帮，什么人你不该帮；分清楚什么忙该帮，什么忙不该帮。

如果是平时对你很客气，也能在其它方面帮你的同事，那在你能力和精力之内，也需要尽力去帮助一下，毕竟，职场也是利益互换，能互相帮忙的同事，是你在职场中不可多得的资源，以后说不准什么时候别人还会帮助你。

如果是七拐八拐找来的，跟你压根没什么交情，还对你颐指气使成天命令你，或者是非常简单顺手的纯甩锅性质的事情，你应该拒绝得干脆直接。

要知道，人性就是要是你接受了某个同事的命令，帮了他十次，他就会觉得理所应当，这意味着你已经没有反驳的权利了。你再拒绝，你就不是人，如果你一开始就立了人设，亮出了原则，偶尔帮别人一次，你就是天使，你就是无敌大好人。

03 平时与同事相处，要注意以下2个原则

第一，有自己的底线，不卑不亢

不管你是新人还是老员工，建议你在工作中一定要给自己建议一个底线，尤其是面对公司的高层或有关系的同事，很多人面对这些人似乎总觉得自己低人一等，老是唯唯诺诺。

但如果你总是摆出一副规规矩矩、服服帖帖、言听侍从的姿态，那就等于告诉对方你是个软柿子，快来捏我吧，快来利用我的时间和精力吧。对方只会更肆无忌惮找你麻烦，而且会一边找你麻烦，还一边看不起你的。

因此，为了你的尊严，你需要设立一个底线，在什么情况下、对什么人、什么事需要直接干脆地无脑拒绝，若连自己都不维护自己的尊严，那也别怪别人侵犯和践踏了。

第二，不要轻易透露自己的背景和隐私

对于非常亲近的人，比如家人，老师等当然要坦诚相待，对关系一般的朋友、同事，我们需要谨慎保护自己的隐私。

职场如战场，同事之间都是利益关系较多，朋友情谊很少，每个人都有可能成为潜在的利益竞争对手，所以，你只要不随意给同事透露你的个人信息，包括你的家庭背景、个人关系、甚至是经济状况，那别人就看不清你手里有多少底牌，更看不到你的底牌有多大，那即使同事中的小人，也不敢轻举妄动。

但是如果你的底牌被别的同事知道了，他们就知道你有几斤几两了，甚至你的优缺点也暴露无疑，知道你就那么点儿能量了，如果是性格真爽，品德还不错的同事那没什么，就怕遇到一些小人，那他们就可以尽情利用你，欺负你了，命令你了，反正已经知道了你的虚实，反正你也不能把他们怎么样。

04 尽量与公司的核心人物结盟，得到公司核心人物的支持

其实说简单点，有些同事敢命令你或对你态度很嚣张，其实就是觉得你没什么权势和威望，对于这点你除了提升个人核心竞争力以外，还要尽量站到公司的核心圈层中去，至少要得到公司核心人物的支持。

什么是核心人物呢？公司领导、部门领导，或者资深的，有威望的老同事。总而言之，就是能够影响公司内部价值评判体系的人物。

如何才能得到公司核心人物的支持？其实很简单，就以你最擅长的事情作为切入点，比如你的办公软件用得很好，PS用得很好，那么你可以在本职工作之外，经常帮助某副总、某总监做报表，做设计图，在他们工作最需要人的时候，你可以挺身而出站在他们身边，帮他们分担一些压力。不要看自己多做了点事，其实背后的好处是很多的。

其实在公司本身没什么关系和能力的同事，他自己对公司中高层基本上都是胆小怕事的，说白了就，就是欺软怕硬。如果这类同事发现你跟公司核心圈层的人物关系非常过硬的时候，他的气焰就会一下子弱下来，他会不敢轻易地挑战你了。

最后，很多人不敢拒绝别人，因为太在乎别人的评价，怕别人觉得自己不好相处，想刻意保持自己一个“好人的形象”。其实，除了你自己，很可能没什么人觉得你是好人，大家只是觉得你是好欺负的人，好使唤的人，好驾驭的人。一个完全不懂拒绝的人，不可能赢得真正的尊重。

END

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聊一聊我朋友小张的日常：

01 忙碌的一天

早上一到公司，小张就被同事叫住了，“诶，小张啊，帮我倒杯水啊”。

进入到正常的工作流程，小张突然被老板叫住，“小张，你怎么回事，这里上次讲过，这次你又犯错了”，“这里应该这么做”。

“小张，帮我打印一下文件。”

“小张，帮我拿一张纸。”

“小张，帮我拿一下快递。”

每次刚着手工作，就被同事打断了好多次。

一上午就这样浑浑噩噩地过去了，小张自己手头的事情毫无进展。

“只能下午再说了。”小张心想。随即向食堂走去。

小李叫住了他，“喂，帮我在楼下带份盖浇饭，记一下哈， 不要辣椒，不要葱姜蒜……”

无奈，小张照办。

终于到了下午了，“我要专心工作！”小张给自己打气，但是并没有什么作用。

因为同事的八卦来了：“小张，那个电视剧你看了没，那个男主角真的好帅啊”

于是，专心工作的期望化为泡影，小张在同事的各种八卦中 ，度过了注意力毫不集中的下午。

临下班前，老板把小张叫到了办公室：“你怎么回事，一个简单的项目报告，拖了多久了都没有完成？每天上班都干什么了？”

小张张了张嘴，却说不出一句辩解的话。

是的，每天上班都干了些什么？小张自己也不知道。

这样的场景好不熟悉，疲于应对别人的琐事，却没有精力来做自己的事情，最后挨骂、担责、甚至背锅的，不是你还有谁？

02 改变现状，从拒绝别人开始

小张这样的老好人，没什么值得提倡的。如果你遇到过这样的情况，我可以给你几个建议。

首先，六个拒绝的基本原则不能弄错。

1）能做的是尽量做，救急不救穷

2）态度要明确，帮还是不帮，说清楚

3）给出拒绝的理由

4）简洁明了，不要太多解释

5）不要因为拒绝伤害对方

6）不要过分表达歉意， 因为你不欠别人什么

比如，因被同事使唤倒水，打印文件浪费时间的闲事，而打断了自己的正常工作，直接拒绝。

你可以说：“自己倒！”，不需要解释，不怕伤害对方，没有歉意！

因为伤害和歉意都是互相的，对于不尊重你的人而言，你也没有必要在意对方的感受，你在不在职场立足，并不是由这些使唤人的“同事”决定的。

如果，被领导无故的指责，他说你哪里没有做好， 明确一点：我们为老板做事，他给我们薪水，不需要回怼，听就好。

大不了左耳进右耳出，前提条件是，你是对的。

别人要求带饭，如果他确实不能去，而你有时间，帮他带，没有关系。

但是，总是让你带，习惯性使唤你，事不过三，过三次，直接拒绝，你可以叫上他一起去吃饭，不要脸皮薄，不要有歉意，你不欠别人什么。

其次，拒绝别人还有4个禁忌：

1）忌与对方套近乎

2）忌拖延说不的时机

3）忌说话绵软无力

4）忌优柔寡断和过于武断

我想，小张的很多无奈，都源于这4个禁忌。

如果你想拒绝别人，又拉不下脸皮说不， 随便用一些理由搪塞别人，反而会起到相反的作用。对方对缠住你，直到你答应为止。

比如，推说，“今天没有时间”他会说，“今天没有关系，下次好了，事情就拜托你了”，事情还是得你费力解决。

这就是禁忌的第二点要注意的，忌拖延说不的时机，要当机立断。

举另外一个例子，当朋友在你正要出门是来访，你在表示欢迎时可以说一句：“你来得真巧，晚点我就不在家了。”

这等于暗示对方，你马上要出门办事，如果对方是知趣的人，便会理解你的意思，简短说几句就会告辞，在约别的时间来。

这比你发的明确的“逐客令”要好得多。

这就是拒绝的艺术，说话忌优柔寡断和过于武断，要说别人能听明白的暗词。

03 过自己的人生，让不高兴的人不高兴去吧

会拒绝的人生，真的很爽。

每个人的时间都是宝贵的，给别人做了杂事，就少了给自己的增值提升的时间。

吃亏不讨好，没有必要。

记住，拒绝，不是你亏欠了谁，过自己的人生，让那些不高兴的人自己不高兴去吧。

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