天津退休金计算公式2023举例 2022-2023年天津退休人员养老金上调方案最新消息

　天津市2022年调整企业退休人员养老金方案 天津退休金计算公式2022 天津市关于2022年调整企业退休人员基本养老金最新消息和调整方案 最新消息!多省份密集公布上调退休人员基本养老金的消息。截至目前，全国均已亮出具体养老金调整方案。那么，你所在的省份究竟是怎么调整的?接下来跟社保网小编一起来看看最新相关资讯吧。

　　(注：本文内容来源网络整理，仅供参考)

　　天津市2022年调整企业退休人员养老金概要

　　案例演示

　　魏阿姨，调整前71岁，养老金水平为3600元，累计缴费年限30年9个月，按照今年的养老金调整方案，养老金可以增加159.14元。调整后，每月养老金水平为3759.14元，增加比例为4.42%。

　　具体计算方法说明如下：

　　1、定额调整：48元/月

　　2、挂钩调整：

　　与缴费年限挂钩调整：22.5元+(本人缴费年限的整年数+1-15)*1.5=46.5元/月

　　与调整前本人养老金水平挂钩增加：3600元*1.24%=44.64元/月

　　3、倾斜调整：20元/月

　　合计增加金额=定额调整+挂钩调整+倾斜调整=48+(46.5+44.64)+20=159.14元/月

天津市2022年调整企业退休人员养老金方案

　　1、定额调整

　　一律统一增加48元，2021年的标准是58元，同比降低了10元。天津定额调整的标准整体比较高，对养老金水平偏低人员有利。

　　2、挂钩调整

　　(1)与本人缴费年限挂钩

　　长缴多得。不满1年的部分，按1年计算。缴费年限不满15年的，一律增加22.5元，2021年的标准是30元，同比降低7.5元。超过15年的部分，缴费每满1年，增加1.5元。2021年的标准是2元，同比降低了0.5元。

　　(2)与本人2020年末养老金水平挂钩

　　多缴多得：企事业单位完全并轨，按本人2021年末的基本养老金的1.24%的比例增加。2021年的标准是1%，同比提高了0.24%。

　　挂钩调整时，基本养老金不包括冬季采暖补贴或补助，以及职业年金、企业年金。

　　3、高龄倾斜调整

　　年满70周岁、75周岁、80周岁的，每人每月分别增加20 元、30元、40元。